Absolwent studiów BTS w zakresie zarządzania małymi i średnimi przedsiębiorstwami jest bezpośrednim współpracownikiem dyrektora lub członka kadry kierowniczej małego lub średniego przedsiębiorstwa (od 5 do 50 pracowników).

Jego praca charakteryzuje się dużą wszechstronnością, głównie w zakresie zadań administracyjnych: zarządzanie relacjami z klientami i dostawcami, zarządzanie i rozwój zasobów ludzkich, organizacja i planowanie działań (spotkania, podróże służbowe, wydarzenia…), zarządzanie zasobami, zapewnienie trwałości przedsiębiorstwa, zarządzanie ryzykiem, komunikacja ogólna. Uczestniczy w tych działaniach, pełniąc w szczególności funkcje monitorowania, nadzoru i ostrzegania.

Biorąc pod uwagę jego rolę jako łącznika między strukturami wewnętrznymi i zewnętrznymi, musi on rozwijać silne umiejętności interpersonalne. Asystent dysponuje większą lub mniejszą autonomią i zakresem uprawnień, w zależności od firmy, przełożonego oraz własnego doświadczenia. Jego poziom odpowiedzialności może się zwiększać w miarę rozwoju kariery zawodowej.

Do studiów BTS w zakresie zarządzania małymi i średnimi przedsiębiorstwami mogą przystąpić wszyscy posiadacze matury:

matura zawodowa, matura STMG, matura ogólna.